Escala inteligente sem conflitos, gestão de hospitais e departamentos e todas as ferramentas da equipe — do registro de prioridades à assinatura final.
Regras, capacidades e limites de cada setor são definidos uma vez e depois aplicados de forma automática nos próximos planos. A equipe envia pedidos com prioridade ou escolhe entre opções permitidas, e a chefia revisa e aprova.
O sistema não quebra regras para preencher a tabela e informa o turno aberto para uma decisão de gestão. Isso ajuda a manter um resultado verificável e confiável.
A pessoa pede licença na própria lista de turnos e o sistema sugere colegas elegíveis por função, capacidade e regras. Após aprovação, o plano é atualizado sem reconstruir tudo à mão.
Não; a chefia define regras, revisa o resultado e toma a decisão final, enquanto o sistema faz cálculos e verificações. Uma visão da distribuição também ajuda a ver com mais clareza, sem julgar ninguém.