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Turnos y personal

Planificación inteligente sin conflictos, gestión de hospitales y departamentos, y todas las herramientas del equipo — desde el registro de prioridades hasta la firma final.

🚀 Inicio rápido

⚡ Motor inteligente de turnosReglas, capacidad, prevención de conflictos y reparto justoPresentación 🧑‍💼 Recursos humanosMiembros, roles, ascensos y niveles de accesoPresentación 🏢 Gestión de turnos (app)Registra prioridades, organiza y aprueba el plan mensualRequiere acceso 🏨 Panel del hospitalPanel especializado para personal médico y supervisoresRequiere acceso
📖Turnos de enfermería 📖Programación rápida 📖Turnos hospitalarios 📖Gestión de permisos 📖Para jefas de planta 📖Para supervisoras 📖Para dirección hospitalaria

❓ Preguntas frecuentes

¿Cómo funciona la planificación inteligente de turnos?

Las reglas, capacidades y límites de cada departamento se definen una vez y se aplican después de forma automática en los planes siguientes. El personal envía solicitudes con prioridad o elige entre opciones permitidas, y la persona responsable revisa y aprueba el resultado.

¿Qué pasa si un turno no se puede cubrir según las reglas?

El sistema no rompe las reglas para llenar la tabla e informa del turno sin cubrir para una decisión de gestión. Este enfoque ayuda a mantener un resultado revisable y fiable.

¿Cómo se gestionan las licencias y los reemplazos?

La persona solicita la licencia desde su lista de turnos y el sistema sugiere colegas elegibles según rol, capacidad y reglas. Tras la aprobación, el plan se actualiza sin reconstruir toda la tabla a mano.

¿Pierde el control la persona responsable?

No; la persona responsable define las reglas, revisa el resultado y toma la decisión final, mientras el sistema hace cálculos y controles. Una revisión del reparto también ayuda a ver la situación con más claridad, sin juzgar a nadie.